Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk – Hallo sahabat Rmhamm.lu  tahukah kamu berapa jumlah perusahaan manufaktur di indonesia? Jumlah perusahaan industri manufaktur skala menengah dan besar pada tahun 2022 mencapai sekitar 29 ribu usaha atau perusahaan.

Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Dari 29 ribu perusahaan manufaktur kita akan membahas salah satunya yaitu PT Trimegah Bangun Persada Tbk. Apa itu PT Trimegah Bangun Persada Tbk? Kapan PT Trimegah Bangun Persada Tbk didirikan? PT Trimegah Bangun Persada Tbk bergerak di bidang apa? PT Trimegah Bangun Persada Tbk milik siapa? Dan berapa gaji di PT Trimegah Bangun Persada Tbk? semua pertanyaan itu akan di jawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan lowongan kerja di PT Trimegah Bangun Persada Tbk juga syarat syaratnya. Oleh karna itu tidak menunggu lama lagi  langsung saja kita bahas di bawah ini.

Lowongan Kerja PT Trimegah Bangun Persada Tbk

[the_ad id=”381″]

Mungkin kamu pernah mendengar apa itu PT Trimegah Bangun Persada Tbk, tetapi kita bahas lagi lebih dalam mengenai PT Trimegah Bangun Persada Tbk. Informasi ini kami ambil dari web perusahaannya langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya tanya kan profile PT Trimegah Bangun Persada Tbk bagaimana langsung saja simak di bawah ini.

Profil PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Kawasan Industri Obi menjadi salah satu Proyek Strategis Nasional (PSN) berdasarkan Peraturan Presiden No. 109 tahun 2020 tentang Perubahan Ketiga Atas Peraturan Presiden No. 3 Tahun 2016 tentang Percepatan Pelaksanaan Proyek Strategis Nasional. Pelaksana PSN Kawasan Industri adalah PT Trimegah Bangun Persada bersama tenan/perusahaan afiliasi yang telah beroperasi. Yakni PT Gane Permai Sentosa, PT Halmahera Jaya Feronikel dan PT Megah Surya Pertiwi, termasuk perusahaan partner kami yang lain PT Halmahera Persada Lygend.

Komitmen perusahaan adalah melaksanakan mandat pemerintah tersebut melalui optimalisasi nilai tambah sumber daya nikel dan memberikan manfaat optimal bagi seluruh pemangku kepentinga. Termasuk pemerintah, masyarakat di sekitar wilayah operasional, pemegang saham, dan ribuan karyawan yang sebagian besar berasal dari wilayah setempat. Komitmen ini kami wujudkan melalui operasional yang bertanggung jawab bagi lingkungan, masyarakat, dan tata kelola yang baik. TBP membangun di Tanah Obi untuk kemajuan Indonesia dan menunjang peradaban dunia.

PT Trimegah Bangun Persada Tbk (NCKL) adalah perusahaan pertambangan nikel dan industri hilir di Pulau Obi, Maluku Utara. Perusahaan ini didirikan pada tahun 2004 dan mulai beroperasi pada tahun 2010. Perusahaan ini merupakan bagian dari Grup Harita. Proyek utama perusahaan adalah Obi Industrial State yang memproduksi nikel untuk produksi stainless steel, campuran baja, industri otomotif, industri baterai, produksi koin, dll.

Visi: Mengoptimalkan nilai sumber daya yang kami miliki untuk memberikan kontribusi terbaik bagi pemegang saham, pemangku kepentingan, dan negara. Misi: Keunggulan berkelanjutan melalui peningkatan sumber daya manusia dan proses yang berkesinambungan.  (sumber)

Daftar Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Selanjutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Trimegah Bangun Persada Tbk? Gaji rata-rata untuk manager produksi PT Trimegah Bangun Persada Tbk adalah Rp 9.882.527 per bulan di Jakarta, 21% di atas rata-rata nasional. Gaji ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Trimegah Bangun Persada Tbk dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT Trimegah Bangun Persada Tbk. Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk
NOMORJABATANGAJI
1General ManagerRp76.200.000
2ArchitectRp53.000.000
3Drilling SupervisorRp57.200.000
4DirectorRp47.300.000
5Procurement ManagerRp44.500.000
6BuildingRp28.000.000
7Senior Business AnalystRp28.000.000
8ExecutivesRp29.500.000
9Team LeaderRp32.300.000
10Assistant ManagerRp24.200.000
11HR (SDM)Rp24.200.000
12HRD Section HeadRp22.500.000
13Human Resources SpecialistRp22.500.000
14Planning ManagerRp20.000.000
15Supply ChainRp22.500.000
16OfficerRp25.300.000
17Reservoir EngineerRp20.000.000
18Inspection EngineerRp14.200.000
19Instrument EngineerRp15.300.000
20Rotating EngineerRp14.200.000
21Sales/Business DevelopmentRp17.000.000
22Assistant Plant HeadRp14.200.000
23Assistant Plant HeadRp18.500.000
24Budgeting and Cost ControlRp14.200.000
25Business Intelligent and Analytics UnitRp15.300.000
26Control EngineerRp14.200.000
27Division HeadRp18.500.000
28Drilling EngineerRp18.500.000
29Electrical Inspection EngineerRp18.500.000
30EngineerRp18.500.000
31EngineeringRp18.500.000
32Field ManagerRp18.500.000
33ManagerRp18.500.000
34MarketingRp18.500.000
35Production SupervisorRp15.300.000
36Public RelationsRp14.200.000
37Senior Field OperatorRp17.000.000
38SAP Business AnalystRp18.500.000
39Asset ManagementRp18.500.000
40Internal AuditorRp14.200.000
41Junior OfficerRp14.200.000
42LaboratoryRp14.200.000
43Public Relation SupervisorRp17.000.000
44Quality Management StaffRp17.000.000
45SpecialistRp17.000.000
46Junior AuditorRp17.000.000
47Process EngineerRp15.300.000
48Cost ControlRp15.300.000
49Field EngineerRp14.200.000
50Junior Counsel Legal Business DevelopmentRp14.200.000
51Mechanical EngineerRp10.000.000
52Mechanical EngineeringRp10.000.000
53Process EngineeringRp10.000.000
54ProfessionalRp15.300.000
55Project AnalystRp15.300.000
56AnalystRp10.000.000
57AccountingRp10.000.000
58Assistant Civil and ArchitectRp15.300.000
59AuditorRp10.000.000
60Business Performance Services ConsultantRp15.300.000
61Deputy Branch ManagerRp10.000.000
62Junior AnalystRp14.200.000
63Junior EngineerRp12.500.000
64Junior Process EngineerRp14.200.000
65Mechanical EngineringRp15.300.000
66ProductionRp10.000.000
67Senior SupervisorRp14.200.000
68InternRp12.500.000
69Assistant Business AnalystRp8.200.000
70Assistant ControllerRp8.500.000
71Assistant ControllerRp8.000.000
72BPSRp8.000.000
73Change AgentRp8.000.000
74ITRp8.300.000
75Legal and Relations AnalystRp8.500.000
76Operational SupervisorRp8.500.000
77ProcurementRp8.000.000
78ProcurementRp8.300.000
79SekretarisRp8.000.000
80SupervisorRp8.500.000
81Technician MechanicalRp8.500.000
82Junior StaffRp8.300.000
83Management TraineeRp7.500.000
84Operator/Panel OperatorRp7.500.000
85AddoperationRp7.000.000
86Admin/Customer ServiceRp6.300.000
87Junior OperatorRp6.200.000
88Junior SupervisorRp6.300.000
89Medical ServicesRp6.500.000
90Project EngineerRp6.000.000
91SecretaryRp6.200.000
92StaffRp6.300.000
93Information TechnologyRp6.200.000
94SailorRp5.200.000
95ServicesRp5.000.000
96AccountingRp5.300.000
97AdminRp4.300.000
98Administration StaffRp4.200.000
99DeveloperRp4.500.000
100InternRp4.300.000
101IT SupportRp4.500.000
102OperatorRp4.200.000
103Staf AdministrasiRp4.300.000
104Staf Administrasi dan TeknisRp4.000.000
105Staff AccountingRp4.000.000
106Staff AdministrasiRp4.200.000
107ReceptionistRp4.000.000
108SecurityRp4.200.000
109TeknisiRp4.000.000
110AdministrationRp4.200.000
111DriverRp4.200.000

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Trimegah Bangun Persada Tbk memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Trimegah Bangun Persada Tbk silahkan kamu baca lebih lanjut di bawah ini.

Lowongan Kerja PT Trimegah Bangun Persada Tbk

[the_ad id=”381″]

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Trimegah Bangun Persada Tbk kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Trimegah Bangun Persada Tbk? langsung simak saja informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Trimegah Bangun Persada Tbk, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Trimegah Bangun Persada Tbk:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di PT Trimegah Bangun Persada Tbk

Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Trimegah Bangun Persada Tbk pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Trimegah Bangun Persada Tbk? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Trimegah Bangun Persada Tbk:

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari Rmhamm.lu mengenai Gaji PT Trimegah Bangun Persada Tbk per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.