Gaji PT Unilever Indonesia Tbk – Selamat pagi para sahabat Rmhamm.lu, kembali lagi bersama kami yang akan memberi tahu informasi terbaru mengenai gaji pegawai/karyawan PT Unilever Indonesia Tbk. Beserta tunjangan tunjangannya juga benefit menjadi karyawan di PT Unilever Indonesia Tbk. baiklah langsung saja mulai membahas.
Gaji PT Unilever Indonesia Tbk
Seperti kata pepatah tak kenal maka tak sayang. oleh karena itu, ada baiknya sebelum membahas langsung tentang gaji PT Unilever Indonesia Tbk dan tunjangan tunjangannya kita mengenali terlebih dahulu tentang Apa itu PT Unilever Indonesia Tbk? Kapan PT Unilever Indonesia Tbk didirikan? PT Unilever Indonesia Tbk bergerak di bidang apa? PT Unilever Indonesia Tbk milik siapa? Dan berapa gaji di PT Unilever Indonesia Tbk tidak menunggu lama lagi langsung saja kita bahas di bawah ini.
Daftar Lowongan Kerja PT Unilever Indonesia Tbk
Profil PT Unilever Indonesia Tbk
PT Unilever Indonesia Tbk (IDX: UNVR) adalah perusahaan Indonesia yang merupakan anak perusahaan dari Unilever. Perusahaan ini sebelumnya bernama Lever Zeepfabrieken N.V. Unilever Indonesia didirikan pada 5 Desember 1933 sebagai Lever Zeepfabrieken N.V di Jakarta. Selanjutnya perusahaan ini berubah nama menjadi PT Unilever Indonesia dan melepas 15% sahamnya di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya pada tahun 1981. Selain itu, Unilever Indonesia mempunyai lebih dari 1.000 distributor di seluruh Indonesia.
Unilever memiliki beberapa anak perusahaan di Indonesia, yakni:
- PT Anugrah Lever – didirikan pada tahun 2000 dan bergerak di bidang pembuatan, pengembangan, pemasaran dan penjualan kecap, saus cabe dan saus-saus lain dengan merk dagang Bango, Parkiet dan Sakura dan merek-merek lain
- PT Technopia Lever – didirikan pada tahun 2002 dari hasil patungan dengan Technopia Singapore Pte. Ltd. Techopia bergerak di bidang distribusi, ekspor dan impor barang-barang dengan menggunakan merk dagang Domestos NoMos. Perusahaan ini dijual ke perusahaan Jepang Fumakilla pada tahun 2015 dan berganti nama menjadi PT Fumakilla NoMos.
- PT Knorr Indonesia – diakuisisi pada 21 Januari 2004.
- PT Sara Lee Body Care Indonesia Tbk.
Unilever Indonesia memenangkan 2005 Energi Globe Award untuk skema pengelolaan sampah mereka di desa-desa di dekat sungai Brantas di Surabaya. Skema ini melibatkan kompos. Sampah organik dan daur ulang, dan telah menghasilkan peningkatan kualitas air setempat di sungai.
Pada bulan Mei 2011, PT Unilever Indonesia Tbk akan menginvestasikan setidaknya £300 juta dalam 2 tahun ke depan untuk memperluas pabriknya di Cikarang, Jawa Barat dan Rungkut, Jawa Timur . Saat ini Unilever Indonesia telah mengoperasikan 8 pabrik dan 3 pusat distribusi.
PT Unilever Indonesia Tbk merupakan bagian dari Unilever Group NV/plc untuk memproduksi dan mengawasi semua merek yang diproduksi oleh Unilever (seperti Surf, Close-up, Clear dll.). Lalu PT Unilever Indonesia Tbk. sangat terkenal dengan produk-produk yang sudah familiar di masyarakat Indonesia. (sumber)
Daftar Gaji PT Unilever Indonesia Tbk
Selanjutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Unilever Indonesia Tbk? Rata-rata gaji Staf Administrasi Keuangan PT.Unilever Indonesia Tbk per bulan di Indonesia adalah sekitar Rp7.400.000, 92% lebih tinggi dari rata-rata nasional. Dan gaji Recruitment PT.Unilever Indonesia Tbk per bulan di Indonesia adalah sekitar Rp7.039.080, setara dengan rata-rata nasional.
Rata-rata gaji Staf Administrasi Keuangan PT.Unilever Indonesia Tbk per bulan di Indonesia adalah sekitar Rp7.400.000, 92% lebih tinggi dari rata-rata nasional. Gaji Staf Akuntansi PT.Unilever Indonesia Tbk per bulan di Indonesia adalah sekitar Rp7.400.000, 76% lebih tinggi dari rata-rata nasional.
Nominal ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Unilever Indonesia Tbk dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT Unilever Indonesia Tbk. Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Unilever Indonesia Tbk bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Unilever Indonesia Tbk
| NOMOR | JABATAN | GAJI |
| 1 | General Manager | Rp75.300.000 |
| 2 | Architect | Rp55.500.000 |
| 3 | Drilling Supervisor | Rp53.000.000 |
| 4 | Director | Rp44.500.000 |
| 5 | Procurement Manager | Rp47.300.000 |
| 6 | Building | Rp29.500.000 |
| 7 | Senior Business Analyst | Rp28.000.000 |
| 8 | Executives | Rp30.200.000 |
| 9 | Team Leader | Rp28.000.000 |
| 10 | Assistant Manager | Rp24.200.000 |
| 11 | HR (SDM) | Rp24.200.000 |
| 12 | HRD Section Head | Rp20.000.000 |
| 13 | Human Resources Specialist | Rp25.300.000 |
| 14 | Planning Manager | Rp22.500.000 |
| 15 | Supply Chain | Rp24.200.000 |
| 16 | Officer | Rp20.000.000 |
| 17 | Reservoir Engineer | Rp24.200.000 |
| 18 | Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
| 19 | Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
| 20 | Rotating Engineer | Rp17.000.000 |
| 21 | Sales/Business Development | Rp14.200.000 |
| 22 | Assistant Plant Head | Rp14.200.000 |
| 23 | Assistant Plant Head | Rp18.500.000 |
| 24 | Budgeting and Cost Control | Rp15.300.000 |
| 25 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp18.500.000 |
| 26 | Control Engineer | Rp17.000.000 |
| 27 | Division Head | Rp18.500.000 |
| 28 | Drilling Engineer | Rp15.300.000 |
| 29 | Electrical Inspection Engineer | Rp18.500.000 |
| 30 | Engineer | Rp14.200.000 |
| 31 | Engineering | Rp18.500.000 |
| 32 | Field Manager | Rp18.500.000 |
| 33 | Manager | Rp17.000.000 |
| 34 | Marketing | Rp18.500.000 |
| 35 | Production Supervisor | Rp14.200.000 |
| 36 | Public Relations | Rp15.300.000 |
| 37 | Senior Field Operator | Rp18.500.000 |
| 38 | SAP Business Analyst | Rp15.300.000 |
| 39 | Asset Management | Rp15.300.000 |
| 40 | Internal Auditor | Rp14.200.000 |
| 41 | Junior Officer | Rp14.200.000 |
| 42 | Laboratory | Rp14.200.000 |
| 43 | Public Relation Supervisor | Rp14.200.000 |
| 44 | Quality Management Staff | Rp18.500.000 |
| 45 | Specialist | Rp15.300.000 |
| 46 | Junior Auditor | Rp17.000.000 |
| 47 | Process Engineer | Rp12.500.000 |
| 48 | Cost Control | Rp15.300.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp14.200.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp12.500.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp10.000.000 |
| 52 | Mechanical Engineering | Rp10.000.000 |
| 53 | Process Engineering | Rp12.500.000 |
| 54 | Professional | Rp14.200.000 |
| 55 | Project Analyst | Rp10.000.000 |
| 56 | Analyst | Rp10.000.000 |
| 57 | Accounting | Rp15.300.000 |
| 58 | Assistant Civil and Architect | Rp12.500.000 |
| 59 | Auditor | Rp14.200.000 |
| 60 | Business Performance Services Consultant | Rp14.200.000 |
| 61 | Deputy Branch Manager | Rp15.300.000 |
| 62 | Junior Analyst | Rp14.200.000 |
| 63 | Junior Engineer | Rp14.200.000 |
| 64 | Junior Process Engineer | Rp12.500.000 |
| 65 | Mechanical Enginering | Rp14.200.000 |
| 66 | Production | Rp15.300.000 |
| 67 | Senior Supervisor | Rp15.300.000 |
| 68 | Intern | Rp12.500.000 |
| 69 | Assistant Business Analyst | Rp8.500.000 |
| 70 | Assistant Controller | Rp8.300.000 |
| 71 | Assistant Controller | Rp8.300.000 |
| 72 | BPS | Rp8.300.000 |
| 73 | Change Agent | Rp8.300.000 |
| 74 | IT | Rp8.300.000 |
| 75 | Legal and Relations Analyst | Rp8.500.000 |
| 76 | Operational Supervisor | Rp8.200.000 |
| 77 | Procurement | Rp8.200.000 |
| 78 | Procurement | Rp8.000.000 |
| 79 | Sekretaris | Rp8.000.000 |
| 80 | Supervisor | Rp8.300.000 |
| 81 | Technician Mechanical | Rp8.000.000 |
| 82 | Junior Staff | Rp8.200.000 |
| 83 | Management Trainee | Rp7.000.000 |
| 84 | Operator/Panel Operator | Rp7.000.000 |
| 85 | Addoperation | Rp7.000.000 |
| 86 | Admin/Customer Service | Rp6.300.000 |
| 87 | Junior Operator | Rp6.200.000 |
| 88 | Junior Supervisor | Rp6.500.000 |
| 89 | Medical Services | Rp6.300.000 |
| 90 | Project Engineer | Rp6.500.000 |
| 91 | Secretary | Rp6.000.000 |
| 92 | Staff | Rp6.300.000 |
| 93 | Information Technology | Rp6.500.000 |
| 94 | Sailor | Rp5.000.000 |
| 95 | Services | Rp5.000.000 |
| 96 | Accounting | Rp5.300.000 |
| 97 | Admin | Rp4.200.000 |
| 98 | Administration Staff | Rp4.500.000 |
| 99 | Developer | Rp4.500.000 |
| 100 | Intern | Rp4.200.000 |
| 101 | IT Support | Rp4.000.000 |
| 102 | Operator | Rp4.300.000 |
| 103 | Staf Administrasi | Rp4.000.000 |
| 104 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.300.000 |
| 105 | Staff Accounting | Rp4.500.000 |
| 106 | Staff Administrasi | Rp4.300.000 |
| 107 | Receptionist | Rp4.500.000 |
| 108 | Security | Rp4.000.000 |
| 109 | Teknisi | Rp4.000.000 |
| 110 | Administration | Rp4.300.000 |
| 111 | Driver | Rp4.500.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Unilever Indonesia Tbk memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Unilever Indonesia Tbk silahkan kamu baca lebih lanjut di bawah ini.
Daftar Lowongan Kerja PT Unilever Indonesia Tbk
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Unilever Indonesia Tbk
Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Unilever Indonesia Tbk kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Unilever Indonesia Tbk? langsung simak saja informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Unilever Indonesia Tbk, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Unilever Indonesia Tbk:
- Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
- Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
- Tidak menderita buta warna
- Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
- Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Unilever Indonesia Tbk
Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Unilever Indonesia Tbk pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Unilever Indonesia Tbk? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Unilever Indonesia Tbk:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin Tiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari Rmhamm.lu mengenai Gaji PT Unilever Indonesia Tbk per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.
