Gaji PT Lionmesh Prima Tbk

Gaji PT Lionmesh Prima Tbk – Selamat pagi para sahabat Rmhamm.lu, kembali lagi bersama kami yang akan memberi tahu informasi terbaru mengenai gaji pegawai/karyawan PT Lionmesh Prima. Beserta tunjangan tunjangannya juga benefit menjadi karyawan di PT Lionmesh Prima. baiklah langsung saja mulai membahas.

Gaji PT Lionmesh Prima

Dari 29 ribu perusahaan manufaktur kita akan membahas salah satunya yaitu PT Lionmesh Prima. Apa itu PT Lionmesh Prima? Kapan PT Lionmesh Prima didirikan? PT Lionmesh Prima bergerak di bidang apa? PT Lionmesh Prima milik siapa? Dan berapa gaji di PT Lionmesh Prima? semua pertanyaan itu akan di jawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan lowongan kerja di PT Lionmesh Prima juga syarat syaratnya. Oleh karna itu tidak menunggu lama lagi langsung saja kita bahas di bawah ini.

Daftar Lowongan Kerja PT Lionmesh Prima

Mungkin kamu pernah mendengar apa itu PT Lionmesh Prima, tetapi kita bahas lagi lebih dalam mengenai PT Lionmesh Prima. Informasi ini kami ambil dari web perusahaannya langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya tanya kan profile PT Lionmesh Prima bagaimana langsung saja simak di bawah ini.

Profil PT Lionmesh Prima

PT Lionmesh Prima Tbk (“Perseroan”) semula bernama PT Lion Weldmesh Prima, didirikan di Jakarta pada tanggal 14 Desember 1982 dalam rangka Penanaman Modal Dalam Negeri (PMDN), bergerak dalam bidang industri jaring kawat baja las.

Pada tahun 1990 Perseroan memperoleh persetujuan dari Ketua Badan Pengawas Pasar Modal atas nama Menteri Keuangan Republik Indonesia untuk menjual sebagian sahamnya ke masyarakat melalui Penawaran Umum sejumlah 600.000 saham. Perseroan juga telah mencatatkan seluruh sahamnya yang telah ditempatkan dan disetor penuh di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya (Company Listing) pada tanggal 5 Nopember 1990.

Berdasarkan persetujuan Rapat Umum Pemegang Saham tanggal 3 Januari 1994, Perseroan telah membagikan saham bonus sebanyak 3.200.000 saham atau sebesar Rp3.200.000.000,- yang berasal dari sebagian agio saham, di mana saham tersebut telah dicatatkan di Bursa Efek Jakarta dan Bursa Efek Surabaya pada tanggal 1 Maret 1994.

Selanjutnya pada tanggal 27 Juni 1995 Perseroan melakukan Penawaran Umum Terbatas I sejumlah 4.800.000 saham. Penawaran Umum Terbatas I ini telah mendapat persetujuan dari para pemegang saham yang diaktakan dengan Akta Notaris Adam Kasdarmadji, SH. No.296 tanggal 26 Juni 1995, dengan ketentuan satu saham lama mendapatkan satu hak (right) untuk membeli satu saham baru yang ditawarkan dengan harga Rp1.000,- per saham.

Dengan demikian setelah Penawaran Umum, Anggaran Dasar Perseroan telah mengalami beberapa kali perubahan. Anggaran Dasar Perseroan telah disesuaikan dengan Undang-undang No.1 tahun 1995 tentang Perseroan Terbatas dan Undang-undang No.8 tahun 1995 tentang Pasar Modal serta peraturan pelaksanaannya, dengan Akta No.88 tanggal 7 Mei 1997, dibuat oleh Indah Prastiti Extensia, SH., pengganti Adam Kasdarmadji, SH., antara lain mengenai perubahan nama, maksud dan tujuan, jangka waktu dan peningkatan modal dasar Perseroan menjadi Rp38.000.000.000,-.
Perubahan ini telah disetujui oleh Menteri Kehakiman Republik Indonesia dengan Surat Keputusan No.C2-2560 HT.01.04.Th.98 tanggal 27 Maret 1998. Perubahan Anggaran Dasar Perseroan terakhir dengan Akta No.29 tanggal 10 Juni 2008, dibuat oleh Fathiah Helmi, SH., mengenai penyesuaian dengan Undang-undang Perseroan Terbatas No.40 tahun 2007 tentang Anggaran Dasar Perusahaan. Perubahan ini telah disetujui oleh Menteri Hukum dan Hak Asasi Manusia Republik Indonesia dengan Surat Keputusan No.AHU-86981.AH.01.02 tahun 2008 tanggal 18 Nopember 2008.
Dalam Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perseroan yang diadakan pada tanggal 4 Juni 2015, yang diaktanotariskan dengan Akta Notaris No.2 Tanggal 4 Juni 2015 oleh Fathiah Helmi, S.H., para pemegang saham telah menyetujui dilakukannya pemecahan nilai nominal saham Perseroan.
Nilai nominal saham Perseroan mengalami perubahan pada tahun 2015 dari semula Rp1.000,- per saham menjadi Rp100,- per saham. Atas perubahan tersebut, modal disetor dan ditempatkan penuh masing-masing yang semula dari 9.600.000 saham pada tahun 2014 menjadi 96.000.000 saham pada tahun 2015.

(sumber)

Daftar Gaji PT Lionmesh Prima

Berikutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Lionmesh Prima ? Gaji rata-rata untuk relationship staff PT Lionmesh Prima adalah Rp 4.836.145 per bulan di Jakarta, 26% di atas rata-rata nasional. Nominal ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Lionmesh Prima dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT Lionmesh Prima. Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Lionmesh Prima bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.

Tabel Gaji PT Lionmesh Prima
NOMORJABATANGAJI
1General ManagerRp76.200.000
2ArchitectRp53.000.000
3Drilling SupervisorRp57.200.000
4DirectorRp44.500.000
5Procurement ManagerRp44.500.000
6BuildingRp29.500.000
7Senior Business AnalystRp32.300.000
8ExecutivesRp29.500.000
9Team LeaderRp30.200.000
10Assistant ManagerRp25.300.000
11HR (SDM)Rp24.200.000
12HRD Section HeadRp25.300.000
13Human Resources SpecialistRp22.500.000
14Planning ManagerRp24.200.000
15Supply ChainRp24.200.000
16OfficerRp20.000.000
17Reservoir EngineerRp20.000.000
18Inspection EngineerRp17.000.000
19Instrument EngineerRp17.000.000
20Rotating EngineerRp14.200.000
21Sales/Business DevelopmentRp15.300.000
22Assistant Plant HeadRp17.000.000
23Assistant Plant HeadRp14.200.000
24Budgeting and Cost ControlRp14.200.000
25Business Intelligent and Analytics UnitRp18.500.000
26Control EngineerRp17.000.000
27Division HeadRp18.500.000
28Drilling EngineerRp17.000.000
29Electrical Inspection EngineerRp18.500.000
30EngineerRp15.300.000
31EngineeringRp17.000.000
32Field ManagerRp14.200.000
33ManagerRp14.200.000
34MarketingRp18.500.000
35Production SupervisorRp18.500.000
36Public RelationsRp17.000.000
37Senior Field OperatorRp17.000.000
38SAP Business AnalystRp17.000.000
39Asset ManagementRp17.000.000
40Internal AuditorRp18.500.000
41Junior OfficerRp14.200.000
42LaboratoryRp18.500.000
43Public Relation SupervisorRp14.200.000
44Quality Management StaffRp14.200.000
45SpecialistRp15.300.000
46Junior AuditorRp18.500.000
47Process EngineerRp14.200.000
48Cost ControlRp14.200.000
49Field EngineerRp10.000.000
50Junior Counsel Legal Business DevelopmentRp10.000.000
51Mechanical EngineerRp10.000.000
52Mechanical EngineeringRp12.500.000
53Process EngineeringRp15.300.000
54ProfessionalRp15.300.000
55Project AnalystRp15.300.000
56AnalystRp14.200.000
57AccountingRp14.200.000
58Assistant Civil and ArchitectRp15.300.000
59AuditorRp10.000.000
60Business Performance Services ConsultantRp10.000.000
61Deputy Branch ManagerRp10.000.000
62Junior AnalystRp14.200.000
63Junior EngineerRp10.000.000
64Junior Process EngineerRp10.000.000
65Mechanical EngineringRp12.500.000
66ProductionRp12.500.000
67Senior SupervisorRp14.200.000
68InternRp15.300.000
69Assistant Business AnalystRp8.300.000
70Assistant ControllerRp8.000.000
71Assistant ControllerRp8.300.000
72BPSRp8.500.000
73Change AgentRp8.500.000
74ITRp8.500.000
75Legal and Relations AnalystRp8.200.000
76Operational SupervisorRp8.500.000
77ProcurementRp8.500.000
78ProcurementRp8.300.000
79SekretarisRp8.500.000
80SupervisorRp8.500.000
81Technician MechanicalRp8.300.000
82Junior StaffRp8.500.000
83Management TraineeRp7.200.000
84Operator/Panel OperatorRp7.000.000
85AddoperationRp7.500.000
86Admin/Customer ServiceRp6.200.000
87Junior OperatorRp6.200.000
88Junior SupervisorRp6.200.000
89Medical ServicesRp6.200.000
90Project EngineerRp6.500.000
91SecretaryRp6.200.000
92StaffRp6.200.000
93Information TechnologyRp6.500.000
94SailorRp5.200.000
95ServicesRp5.300.000
96AccountingRp5.500.000
97AdminRp4.300.000
98Administration StaffRp4.000.000
99DeveloperRp4.000.000
100InternRp4.000.000
101IT SupportRp4.500.000
102OperatorRp4.500.000
103Staf AdministrasiRp4.300.000
104Staf Administrasi dan TeknisRp4.000.000
105Staff AccountingRp4.300.000
106Staff AdministrasiRp4.300.000
107ReceptionistRp4.300.000
108SecurityRp4.300.000
109TeknisiRp4.200.000
110AdministrationRp4.300.000
111DriverRp4.000.000

Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Lionmesh Prima memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.

Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Lionmesh Prima kamu baca lebih lanjut di bawah ini.

Daftar Lowongan Kerja PT Lionmesh Prima

Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Lionmesh Prima

Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Lionmesh Prima kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Lionmesh Prima? langsung simak saja informasi di bawah ini.

Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Lionmesh Prima, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Lionmesh Prima:

  • Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
  • Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
  • Tidak menderita buta warna
  • Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
  • Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
  • Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
  • Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
  • Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
  • Memiliki dan Melampirkan  dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
  • Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya

Benefit Bekerja di PT Lionmesh Prima

Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Lionmesh Prima pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Lionmesh Prima? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Lionmesh Prima:

  • BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
  • Medical Check Up Rutin Tiap tahun
  • Makan
  • Uang Transportasi
  • Mobil / Bus Jemputan Karyawan
  • Intensif Kehadiran
  • THR (Tunjangan Hari Raya)
  • Bonus Akhir Tahun

Nah, itulah informasi lengkap dari Rmhamm.lu mengenai Gaji PT Lionmesh Prima per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.