Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk – Selamat pagi para sahabat Rmhamm.lu, kembali lagi bersama kami yang akan memberi tahu informasi terbaru mengenai gaji pegawai/karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Beserta tunjangan tunjangannya juga benefit menjadi karyawan di PT Jasa Marga (Persero) Tbk. baiklah langsung saja mulai membahas.
Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk
Seperti kata pepatah tak kenal maka tak sayang. oleh karena itu, ada baiknya sebelum membahas langsung tentang gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk dan tunjangan tunjangannya kita mengenali terlebih dahulu tentang Apa itu PT Jasa Marga (Persero) Tbk? Kapan PT Jasa Marga (Persero) Tbk didirikan? PT Jasa Marga (Persero) Tbk bergerak di bidang apa? PT Jasa Marga (Persero) Tbk milik siapa? Dan berapa gaji di PT Jasa Marga (Persero) Tbk? tidak menunggu lama lagi langsung saja kita bahas di bawah ini.
Daftar Lowongan Kerja PT Jasa Marga (Persero) Tbk
Profil PT Jasa Marga (Persero) Tbk
PT Jasa Marga (Persero) Tbk adalah sebuah badan usaha milik negara Indonesia yang bergerak di bidang pengusahaan jalan tol. Perusahaan ini dibentuk pada tanggal 1 Maret 1978, tidak lama setelah jalan tol yang menghubungkan Jakarta dengan Bogor selesai dibangun. Hingga akhir tahun 2020, perusahaan ini memegang hak konsesi atas 34 ruas jalan tol sepanjang 1.603 kilometer di Indonesia, yang pengoperasiannya dibagi ke dalam tiga kantor regional.
Perusahaan ini memulai sejarahnya pada tanggal 1 Maret 1978 dengan nama “PT Jasa Marga”. Pada tahun 1981, perusahaan ini ditetapkan menjadi persero, dan namanya pun diubah menjadi “PT Jasa Marga (Persero)”. Pada awalnya, selain menjadi operator jalan tol, perusahaan ini juga berperan sebagai otoritas jalan tol di Indonesia. Hingga tahun 1987, perusahaan ini adalah satu-satunya penyelenggara jalan tol di Indonesia. Jasa Marga ini pun mengoperasikan jalan tol pertama di Indonesia, yakni jalan tol Jagorawi (Jakarta-Bogor-Ciawi) mulai tahun 1978.
Pada dekade 1990-an, perusahaan ini lebih banyak berperan sebagai otoritas yang memfasilitasi investor-investor swasta dalam mengusahakan jalan tol. Namun sebagian besar investor gagal mewujudkan jalan tolnya. Sehingga akhirnya diambil alih oleh perusahaan ini, antara lain Jalan Tol Lingkar Luar Jakarta dan Jalan Tol Cipularang. Tahun 2004, setelah dibentuknya Badan Pengatur Jalan Tol, perusahaan ini tidak lagi berperan sebagai otoritas jalan tol di Indonesia. Dan kewenangan penetapan tarif jalan tol juga diserahkan ke Menteri Pekerjaan Umum. (sumber)
Daftar Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk
Selanjutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Jasa Marga (Persero) Tbk?
- Direktur Utama: Rp 130.000.000.
- Anggota Direksi: Rp 117.000.000.
- Manager: Rp 7.000.000 – Rp 20.000.000.
- Assistant Manager: Rp 7.100.000.
Gaji ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Jasa Marga (Persero) Tbk dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT Jasa Marga (Persero) Tbk. Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk
NOMOR | JABATAN | GAJI |
1 | General Manager | Rp80.500.000 |
2 | Architect | Rp53.000.000 |
3 | Drilling Supervisor | Rp55.500.000 |
4 | Director | Rp46.200.000 |
5 | Procurement Manager | Rp47.300.000 |
6 | Building | Rp30.200.000 |
7 | Senior Business Analyst | Rp30.200.000 |
8 | Executives | Rp29.500.000 |
9 | Team Leader | Rp28.000.000 |
10 | Assistant Manager | Rp22.500.000 |
11 | HR (SDM) | Rp24.200.000 |
12 | HRD Section Head | Rp25.300.000 |
13 | Human Resources Specialist | Rp25.300.000 |
14 | Planning Manager | Rp22.500.000 |
15 | Supply Chain | Rp24.200.000 |
16 | Officer | Rp25.300.000 |
17 | Reservoir Engineer | Rp24.200.000 |
18 | Inspection Engineer | Rp14.200.000 |
19 | Instrument Engineer | Rp14.200.000 |
20 | Rotating Engineer | Rp17.000.000 |
21 | Sales/Business Development | Rp18.500.000 |
22 | Assistant Plant Head | Rp15.300.000 |
23 | Assistant Plant Head | Rp17.000.000 |
24 | Budgeting and Cost Control | Rp17.000.000 |
25 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp18.500.000 |
26 | Control Engineer | Rp15.300.000 |
27 | Division Head | Rp18.500.000 |
28 | Drilling Engineer | Rp18.500.000 |
29 | Electrical Inspection Engineer | Rp14.200.000 |
30 | Engineer | Rp17.000.000 |
31 | Engineering | Rp18.500.000 |
32 | Field Manager | Rp14.200.000 |
33 | Manager | Rp15.300.000 |
34 | Marketing | Rp15.300.000 |
35 | Penambang Minyak | Rp14.200.000 |
36 | Production Supervisor | Rp14.200.000 |
37 | Public Relations | Rp18.500.000 |
38 | Senior Field Operator | Rp17.000.000 |
39 | SAP Business Analyst | Rp14.200.000 |
40 | Asset Management | Rp18.500.000 |
41 | Engineering | Rp14.200.000 |
42 | Geologist | Rp17.000.000 |
43 | Internal Auditor | Rp14.200.000 |
44 | Junior Officer | Rp17.000.000 |
45 | Laboratory | Rp18.500.000 |
46 | Public Relation Supervisor | Rp14.200.000 |
47 | Quality Management Staff | Rp14.200.000 |
48 | Specialist | Rp15.300.000 |
49 | Junior Auditor | Rp14.200.000 |
50 | Process Engineer | Rp15.300.000 |
51 | Cost Control | Rp12.500.000 |
52 | Field Engineer | Rp15.300.000 |
53 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp15.300.000 |
54 | Mechanical Engineer | Rp12.500.000 |
55 | Mechanical Engineering | Rp14.200.000 |
56 | Process Engineering | Rp15.300.000 |
57 | Professional | Rp15.300.000 |
58 | Project Analyst | Rp12.500.000 |
59 | Analyst | Rp15.300.000 |
60 | Accounting | Rp14.200.000 |
61 | Assistant Civil and Architect | Rp14.200.000 |
62 | Auditor | Rp14.200.000 |
63 | Business Performance Services Consultant | Rp14.200.000 |
64 | Deputy Branch Manager | Rp10.000.000 |
65 | Junior Analyst | Rp12.500.000 |
66 | Junior Engineer | Rp12.500.000 |
67 | Junior Process Engineer | Rp15.300.000 |
68 | Mechanical Enginering | Rp12.500.000 |
69 | Production | Rp12.500.000 |
70 | Senior Supervisor | Rp15.300.000 |
71 | Intern | Rp10.000.000 |
72 | Assistant Business Analyst | Rp8.300.000 |
73 | Assistant Controller | Rp8.200.000 |
74 | Assistant Controller | Rp8.000.000 |
75 | BPS | Rp8.500.000 |
76 | Change Agent | Rp8.500.000 |
77 | IT | Rp8.500.000 |
78 | Legal and Relations Analyst | Rp8.300.000 |
79 | Operational Supervisor | Rp8.200.000 |
80 | Procurement | Rp8.200.000 |
81 | Procurement | Rp8.300.000 |
82 | Sekretaris | Rp8.200.000 |
83 | Supervisor | Rp8.000.000 |
84 | Technician Mechanical | Rp8.200.000 |
85 | Junior Staff | Rp8.500.000 |
86 | Management Trainee | Rp7.300.000 |
87 | Operator/Panel Operator | Rp7.300.000 |
88 | Addoperation | Rp7.300.000 |
89 | Admin/Customer Service | Rp6.300.000 |
90 | Dokter Umum | Rp6.500.000 |
91 | Junior Operator | Rp6.200.000 |
92 | Junior Supervisor | Rp6.200.000 |
93 | Medical Services | Rp6.000.000 |
94 | Project Engineer | Rp6.500.000 |
95 | Secretary | Rp6.500.000 |
96 | Staff | Rp6.000.000 |
97 | Information Technology | Rp6.300.000 |
98 | Sailor | Rp5.000.000 |
99 | Services | Rp5.500.000 |
100 | Accounting | Rp5.000.000 |
101 | Admin | Rp4.000.000 |
102 | Administration Staff | Rp4.000.000 |
103 | Developer | Rp4.000.000 |
104 | Intern | Rp4.300.000 |
105 | IT Support | Rp4.000.000 |
106 | Operator | Rp4.200.000 |
107 | Staf Administrasi | Rp4.300.000 |
108 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.300.000 |
109 | Staff Accounting | Rp4.500.000 |
110 | Staff Administrasi | Rp4.200.000 |
111 | Receptionist | Rp4.000.000 |
112 | Security | Rp3.200.000 |
113 | Teknisi | Rp3.200.000 |
114 | Administration | Rp3.500.000 |
115 | Cleaning Service | Rp2.500.000 |
116 | Driver | Rp2.200.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Jasa Marga (Persero) Tbk memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Jasa Marga (Persero) Tbk silahkan kamu baca lebih lanjut di bawah ini.
Daftar Lowongan Kerja PT Jasa Marga (Persero) Tbk
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Jasa Marga (Persero) Tbk
Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Jasa Marga (Persero) Tbk kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Jasa Marga (Persero) Tbk? langsung simak saja informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Jasa Marga (Persero) Tbk, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Jasa Marga (Persero) Tbk:
- Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
- Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
- Tidak menderita buta warna
- Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
- Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Jasa Marga (Persero) Tbk
Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Jasa Marga (Persero) Tbk pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Jasa Marga (Persero) Tbk? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Jasa Marga (Persero) Tbk:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin Tiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari Rmhamm.lu mengenai Gaji PT Jasa Marga (Persero) Tbk per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.