Gaji PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk – Selamat pagi para sahabat Rmhamm.lu, kembali lagi bersama kami yang akan memberi tahu informasi terbaru mengenai gaji pegawai/karyawan PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk. Beserta tunjangan tunjangannya juga benefit menjadi karyawan di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk. baiklah langsung saja mulai membahas.
Gaji PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
Dari 29 ribu perusahaan manufaktur kita akan membahas salah satunya yaitu PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk. Apa itu PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk? Kapan PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk didirikan? PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk bergerak di bidang apa? PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk milik siapa? Dan berapa gaji di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk? semua pertanyaan itu akan di jawab di sini. Tidak hanya itu kita juga akan menginformasikan lowongan kerja di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk juga syarat syaratnya. Oleh karna itu tidak menunggu lama lagi langsung saja kita bahas di bawah ini.
Daftar Lowongan Kerja PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
Mungkin kamu pernah mendengar apa itu PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk, tetapi kita bahas lagi lebih dalam mengenai PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk. Informasi ini kami ambil dari web perusahaannya langsung, oleh karena itu, ini terjamin keasliannya. Kamu sudah bertanya tanya kan profile PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk bagaimana langsung saja simak di bawah ini.
Profil PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk dahulunya PT Pratama Abadi Nusa Industri Tbk (PANI) memulai kegiatan usahanya pada tanggal 1 Maret 2001, sebagai produsen di industri kemasan kaleng. Pada bulan Desember 2017, PANI mengakuisisi PT Windublambangan Sejati, perusahaan yang bergerak di bidang industri pengolahan hasil perikanan dan jasa pembekuan/penyimpanan pada ruang pendingin.
Pada tanggal 18 September 2018, PANI berubah status menjadi Perusahaan Publik dengan mencatatkan saham perdananya di Bursa Efek Indonesia dengan nilai nominal saham Rp108 dan jumlah saham tercatat sebanyak 150 juta saham. Pada tahun 2021, PT Multi Artha Pratama (MAP), selaku pakar bidang properti di PIK, mengambil alih 80% saham PANI atau 328 juta saham sebagai pemegang saham pengendali.
Selanjutnya, PANI melakukan diversifikasi portofolio bisnis di bidang properti, menjalin kerja sama dengan Agung Sedayu Group dan Salim Group sebagai sponsor serta melakukan aksi korporasi dan rencana bisnis, termasuk peningkatan permodalan melalui Hak Memesan Efek Terlebih Dahulu (PMHMETD I), PANI melakukan penawaran umum. sebanyak 13.120 juta saham biasa baru dengan nilai nominal Rp100 (nilai penuh) per saham dengan harga penawaran Rp500 (nilai penuh) per saham dan berhasil dicatatkan di Bursa Efek Indonesia pada tanggal 23 Agustus 2022. Dengan visi dan misi PANI yang kuat menjadi pemimpin pasar di sektor properti dengan kualitas, komitmen, integritas dan kepercayaan yang sepadan.
(sumber)
Daftar Gaji PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
Berikutnya kita akan membahas Berapa gaji pegawai/karyawan di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk? Gaji rata-rata untuk relationship staff PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk adalah Rp 4.836.145 per bulan di Jakarta, 26% di atas rata-rata nasional. Nominal ini akan naik seiring lamanya kamu bekerja di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk dan gaji ini juga belum termasuk bonus per tahunnya juga tunjangan tunjangan atau fasilitas kerja yang di berikan PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk. Jika kamu ingin mengetahui lebih lanjut tentang gaji PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk bisa kamu baca lebih lanjut di tabel di bawah ini.
Tabel Gaji PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
| NOMOR | JABATAN | GAJI |
| 1 | General Manager | Rp76.200.000 |
| 2 | Architect | Rp53.000.000 |
| 3 | Drilling Supervisor | Rp57.200.000 |
| 4 | Director | Rp44.500.000 |
| 5 | Procurement Manager | Rp44.500.000 |
| 6 | Building | Rp29.500.000 |
| 7 | Senior Business Analyst | Rp32.300.000 |
| 8 | Executives | Rp29.500.000 |
| 9 | Team Leader | Rp30.200.000 |
| 10 | Assistant Manager | Rp25.300.000 |
| 11 | HR (SDM) | Rp24.200.000 |
| 12 | HRD Section Head | Rp25.300.000 |
| 13 | Human Resources Specialist | Rp22.500.000 |
| 14 | Planning Manager | Rp24.200.000 |
| 15 | Supply Chain | Rp24.200.000 |
| 16 | Officer | Rp20.000.000 |
| 17 | Reservoir Engineer | Rp20.000.000 |
| 18 | Inspection Engineer | Rp17.000.000 |
| 19 | Instrument Engineer | Rp17.000.000 |
| 20 | Rotating Engineer | Rp14.200.000 |
| 21 | Sales/Business Development | Rp15.300.000 |
| 22 | Assistant Plant Head | Rp17.000.000 |
| 23 | Assistant Plant Head | Rp14.200.000 |
| 24 | Budgeting and Cost Control | Rp14.200.000 |
| 25 | Business Intelligent and Analytics Unit | Rp18.500.000 |
| 26 | Control Engineer | Rp17.000.000 |
| 27 | Division Head | Rp18.500.000 |
| 28 | Drilling Engineer | Rp17.000.000 |
| 29 | Electrical Inspection Engineer | Rp18.500.000 |
| 30 | Engineer | Rp15.300.000 |
| 31 | Engineering | Rp17.000.000 |
| 32 | Field Manager | Rp14.200.000 |
| 33 | Manager | Rp14.200.000 |
| 34 | Marketing | Rp18.500.000 |
| 35 | Production Supervisor | Rp18.500.000 |
| 36 | Public Relations | Rp17.000.000 |
| 37 | Senior Field Operator | Rp17.000.000 |
| 38 | SAP Business Analyst | Rp17.000.000 |
| 39 | Asset Management | Rp17.000.000 |
| 40 | Internal Auditor | Rp18.500.000 |
| 41 | Junior Officer | Rp14.200.000 |
| 42 | Laboratory | Rp18.500.000 |
| 43 | Public Relation Supervisor | Rp14.200.000 |
| 44 | Quality Management Staff | Rp14.200.000 |
| 45 | Specialist | Rp15.300.000 |
| 46 | Junior Auditor | Rp18.500.000 |
| 47 | Process Engineer | Rp14.200.000 |
| 48 | Cost Control | Rp14.200.000 |
| 49 | Field Engineer | Rp10.000.000 |
| 50 | Junior Counsel Legal Business Development | Rp10.000.000 |
| 51 | Mechanical Engineer | Rp10.000.000 |
| 52 | Mechanical Engineering | Rp12.500.000 |
| 53 | Process Engineering | Rp15.300.000 |
| 54 | Professional | Rp15.300.000 |
| 55 | Project Analyst | Rp15.300.000 |
| 56 | Analyst | Rp14.200.000 |
| 57 | Accounting | Rp14.200.000 |
| 58 | Assistant Civil and Architect | Rp15.300.000 |
| 59 | Auditor | Rp10.000.000 |
| 60 | Business Performance Services Consultant | Rp10.000.000 |
| 61 | Deputy Branch Manager | Rp10.000.000 |
| 62 | Junior Analyst | Rp14.200.000 |
| 63 | Junior Engineer | Rp10.000.000 |
| 64 | Junior Process Engineer | Rp10.000.000 |
| 65 | Mechanical Enginering | Rp12.500.000 |
| 66 | Production | Rp12.500.000 |
| 67 | Senior Supervisor | Rp14.200.000 |
| 68 | Intern | Rp15.300.000 |
| 69 | Assistant Business Analyst | Rp8.300.000 |
| 70 | Assistant Controller | Rp8.000.000 |
| 71 | Assistant Controller | Rp8.300.000 |
| 72 | BPS | Rp8.500.000 |
| 73 | Change Agent | Rp8.500.000 |
| 74 | IT | Rp8.500.000 |
| 75 | Legal and Relations Analyst | Rp8.200.000 |
| 76 | Operational Supervisor | Rp8.500.000 |
| 77 | Procurement | Rp8.500.000 |
| 78 | Procurement | Rp8.300.000 |
| 79 | Sekretaris | Rp8.500.000 |
| 80 | Supervisor | Rp8.500.000 |
| 81 | Technician Mechanical | Rp8.300.000 |
| 82 | Junior Staff | Rp8.500.000 |
| 83 | Management Trainee | Rp7.200.000 |
| 84 | Operator/Panel Operator | Rp7.000.000 |
| 85 | Addoperation | Rp7.500.000 |
| 86 | Admin/Customer Service | Rp6.200.000 |
| 87 | Junior Operator | Rp6.200.000 |
| 88 | Junior Supervisor | Rp6.200.000 |
| 89 | Medical Services | Rp6.200.000 |
| 90 | Project Engineer | Rp6.500.000 |
| 91 | Secretary | Rp6.200.000 |
| 92 | Staff | Rp6.200.000 |
| 93 | Information Technology | Rp6.500.000 |
| 94 | Sailor | Rp5.200.000 |
| 95 | Services | Rp5.300.000 |
| 96 | Accounting | Rp5.500.000 |
| 97 | Admin | Rp4.300.000 |
| 98 | Administration Staff | Rp4.000.000 |
| 99 | Developer | Rp4.000.000 |
| 100 | Intern | Rp4.000.000 |
| 101 | IT Support | Rp4.500.000 |
| 102 | Operator | Rp4.500.000 |
| 103 | Staf Administrasi | Rp4.300.000 |
| 104 | Staf Administrasi dan Teknis | Rp4.000.000 |
| 105 | Staff Accounting | Rp4.300.000 |
| 106 | Staff Administrasi | Rp4.300.000 |
| 107 | Receptionist | Rp4.300.000 |
| 108 | Security | Rp4.300.000 |
| 109 | Teknisi | Rp4.200.000 |
| 110 | Administration | Rp4.300.000 |
| 111 | Driver | Rp4.000.000 |
Terlihat dari daftar gaji yang kami paparkan di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk memang lah cukup besar atau hampir setara dengan umr jakarta sekarang yaitu Rp 4.900.000 tetapi tergantung kamu menjabat atau berada di posisi apa dan dimana.
Di samping itu kamu harus tahu loh Tingkat Pengangguran Terbuka (TPT) Agustus 2022 sebesar 5,86 persen, turun sebesar 0,63 persen poin dibandingkan dengan Agustus 2021. Terdapat 4,15 juta orang (1,98 persen) penduduk usia kerja. Maka dari itu jika kamu salah satu dari 5,86 tersebut dan berminat melamar pekerjaan di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk kamu baca lebih lanjut di bawah ini.
Daftar Lowongan Kerja PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
Syarat Syarat Melamar Kerja di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
Setelah melihat lowongan kerja kamu tahu gak sebelum melamar ke PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk kita harus memenuhi syarat syarat umumnya terlebih dahulu? Nah, apa sih syarat syarat umum untuk melamar ke PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk? langsung simak saja informasi di bawah ini.
Tentu saja dalam melamar pekerjaan kita harus memenuhi syarat syarat umum yang ada perusahaan tersebut, anda harus tau beberapa syarat umum yang harus anda penuhi ketika ini melamar kerja ke PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk, berikut ini syarat-syarat umum untuk masuk PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk:
- Tidak bertindik dan bertato dalam tubuh
- Tinggi badan minimal wanita / pria diatas 155 cm
- Tidak menderita buta warna
- Level pendidikan minimal SMA/SMK (operator), untuk D3/S1 (staf)
- Dalam keadaan sehat jasmani dan rohani tidak cacat fisik (terlampir hasil medical check up)
- Siap Bekerja jujur, ulet, dan tekun
- Dapat bekerja secara individu maupun dalam tim
- Bersedia bekerja dalam sistem shift / bergilir
- Memiliki dan Melampirkan dokumen yang diperlukan seperti ( Fotocopy KTP, Ijazah, SKCK, Foto 4×6, Dll)
- Diutamakan yang sudah berpengalaman pada bidangnya
Benefit Bekerja di PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk
Setelah membaca lowongan kerja, tau ga si kalian selain memberi gaji pokok PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk pun memberi beri benefit seperti tunjangan dan sarana/fasilitas kerja sesuai dengan jabatan pegawai/karyawannya loh, apa saja tunjangan tunjangan dan benefitnya menjadi karyawan PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk? Nah ini beberapa contoh tunjangan-tunjangan yang di berikan PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk:
- BPJS Kesehatan Dan BPJS Ketenagakerjaan
- Medical Check Up Rutin Tiap tahun
- Makan
- Uang Transportasi
- Mobil / Bus Jemputan Karyawan
- Intensif Kehadiran
- THR (Tunjangan Hari Raya)
- Bonus Akhir Tahun
Nah, itulah informasi lengkap dari Rmhamm.lu mengenai Gaji PT Pantai Indah Kapuk Dua Tbk per bulan karyawan sesuai posisi atau jabatan dilengkapi dengan tunjangan dan syarat melamar kerja. Mungkin hanya itu saja informasi dari kami, semoga artikel di atas bermanfaat.
